1、灵活性:指个人思想和社会行为的灵活程度和适应方式。此项分高者通常不拘社会习俗,喜欢纷繁多变的事物,敢于冒险。此项分低者通常缺乏变通性,喜欢过一种平静安稳和有规律的生活,过度依从权威、习俗和传统,可能有些固执。你在此项得分为6.2分。
2、持恒性:指个人注意力的持久性和集中性。此项分高者做事通常能集中精力和注意力,不容易被外界干扰,不轻易被困难和挫折打击。此项分低者做事注意力的集中程度较低,容易被外界干扰;在困难和挫折面前,较轻易放弃自己的目标。你在此项得分为4.1分。
3、领导性:指个人的领导支配性及社会主动性等因素。高者自我确认、办事有计划、能组织协调人员一起完成任务,具有首创精神。低者缺乏决断力和主动性。你在此项得分为6.3分。
4、自信心:指个体对自身的外貌和能力的肯定程度。高者通常能积极全面看待自己的弱点或缺陷。低者容易自卑,不能积极乐观看待自己的弱点和缺陷。你在此项得分为6.7分。
5、敏感性:指个体在人际交往中能否及时准确地体验到他人的感受和态度。对外界事物的观察时,能否善于把握到事物的细节。高者通常喜欢观察事物的细节,做事细心。低者通常忽略事物的细节,比较粗心。高者通常对他人的言行特别敏感,有时易起疑心。低者不能准确及时察觉他人的感受和态度,思想行为反应易以自我为中心。你在此项得分为5.7分。
6、社群性:指个体对社会规则的接受程度和在社会人际交往的态度和行为表现。高者通常爱交际、喜欢人多的场合、合群。能积极接受社会规则的制约。低者通常害羞、退缩、在新或生疏的社交场合中往往显得拘谨和不安。对社会规则的制约比较反感。你在此项得分为7.2分。
7、合作性:指个体在完成工作时能否很好配合他人一起达成目标。高者通常能以任务为中心,乐于帮助别人或听从好的意见和指挥。低者通常比较固执和高傲。不能积极配合他人一起完成任务。你在此项得分为6.8分。
8、自制力:指个体对自我情绪和行为的控制和约束力。高者善于自我克制,有耐心,能很好掩饰和控制自己的情绪。低者易冲动,自我中心,缺乏控制,对情绪很少加以掩饰和控制。你在此项得分为4.7分。
9、进取心:指个体是否有很高的成就动机,即是否对自己提出很高的目标。高者通常有很强的成就动机,对自己做事的目标不迁就,力求达到高标准。低者的成就动机较弱,比较容易迁就自己的做事目标。你在此项得分为7.2分。
10、计划性:指个人工作、学习、生活中所表现的条理性和规划性。高者通常善于做好时间管理,并且做事有计划,有条理。低者则通常随意性较大,做事缺乏条理和规划。你在此项得分为5.4分。
职业匹配:根据你的性格特点,适合你选择的专业有管理、教育、新闻、心理学、法学。
二、 能力测评结果
以下各项分数均为在高中学生群体常模基础上转换后的标准分,各项因素平均数为5分,标准差为1.5分。不同得分对应的等级分布情况如下: |